MESA VALS

04.02.25; Se realizan difusiones de la Ley Karin en unidades de trabajo, y en una reunión en particular, se toma conocimiento del trabajo de actualización de protocolos, en particular donde se hace necesario integrar el protocolo de “Buen Trato Laboral” al protocolo de prevención existente. Se plantea la inquietud de la falta de lineamientos y certezas del nivel central dada la ausencia de plataforma de observatorio citada en el procedimiento y de la falta de definición del perfil de fiscales, todo ante la vulneración del principio de celeridad de los casos o denuncias en curso con altos atrasos. A nivel Federativo, en reunión del 03.02.25, se hace propuestas y se plantea la necesidad de una Política Nacional al respecto y a la adecuación administrativa para dar la celeridad que merece a los casos de denuncias. Se habla además sobre el factor ” infraestructura ” como  un aspecto relevante en el clima laboral. Se adjunta ppt de las actividades de difusión.